Nasz zespół

Projekty badawcze banner

Nasz zespół

O nas

Biuro Projektów, jako jednostka administracyjna, podlega Zastępcy Kanclerza ds. Strategii i Rozwoju. Zadaniem zespołu Biura Projektów jest doradztwo, koordynacja i wspieranie pracowników Uczelni na każdym etapie cyklu życia projektu, od momentu jego inicjowania, poprzez wnioskowanie, realizację aż po rozliczenia grantu i zamknięcie projektu.


Biuro składa się z Działu Rozliczeń Projektów, jednostki odpowiedzialnej za prowadzenie bieżących rozliczeń projektów z instytucjami finansującymi, Działu Projektów Badawczych który, wraz z Sekcją Realizacji Projektów, odpowiedzialny jest za wspomaganie procesu przygotowania wnioskowania i procesów administracyjnych związanych z realizacją projektów.

Ogólny e-mail Biura Projektów biuroprojektow@gumed.edu.pl

Członkowie zespołu Biura Projektów

Katarzyna Grzejszczak

Zastępca Kanclerza ds. Strategii i Rozwoju
 

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1345

Pokój 304 w Rektoracie GUMed

 

 

Magdalena Juszko

Sekretariat Biura Projektów

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1345

Pokój 304 w Rektoracie GUMed

Dział Rozliczeń Projektów

Ida Kazimierska

Kierownik Działu

Telefon - numer telefonu

668 169 202

Pokój 309 w Rektoracie GUMed

 

Marek Kwiatkowski

Telefon - numer telefonu

(58) 349 15 84

Pokój 309 w Rektoracie GUMed

Agata Małachowska- Głogowska

Telefon - numer telefonu

 (58) 349 15 84

Dłuższa nieobecność w pracy

Magdalena Mazurkiewicz

Telefon - numer telefonu

(58) 349 12 28

Pokój 308 w Rektoracie GUMed

 

Justyna Chołys

Telefon - numer telefonu

(58) 349 15 84

Pokój 309 w Rektoracie GUMed

Dział Projektów Badawczych

Małgorzata Szydłowska-Czyżak

Kierownik Działu Projektów Badawczych

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1207

Pokój 306 w Rektoracie GUMed

 

Mateusz Kirjak

Projekty międzynarodowe

(Horyzont 2020/EUROPA, Programy EWT, Fundusze Norweskie)

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1734

Pokój 306 w Rektoracie GUMed

Paulina Półrolniczak

Projekty NCN, NCBiR, FNP, projekty aplikacyjne, rozwojowe

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1676

Pokój 307 w Rektoracie GUMed

 

 

Karol Zakrzewski

Projekty NCN

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1676

Pokój 307 w Rektoracie GUMed

Katarzyna Węgrowska

Projekty NCN

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1030

Pokój 307 w Rektoracie GUMed

Radosław Małolepszy

Projekty NCN

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1030

Pokój 307 w Rektoracie GUMed

Sekcja Realizacji Projektów

Anna Szpiganowicz-Waśniewska

Kierownik Sekcji

Projekty ogólnouczelniane, rozwojowe (KPO, FERS, FEP, NAWA, inne)

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1173

Pokój 313 w Rektoracie GUMed

 

Klaudia Kudrewicz-Kolna

Projekty ogólnouczelniane, rozwojowe (KPO, FERS, FEP, NAWA, inne)

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1029

Pokój 313 w Rektoracie GUMed

Agnieszka Wrotek

Projekty ogólnouczelniane, rozwojowe (KPO, FERS, FEP, NAWA, inne)

Telefon - numer telefonu

 (58) 349 1029

Pokój 313 w Rektoracie GUMed

Paweł Tatarczuk

Projekt ogólnouczelniany KPO

Telefon - numer telefonu

(58) 349 1029

Pokój 313 w Rektoracie GUMed

Akty prawne

Dostępność i wsparcie psychologiczne

Akty prawne

Najistotniejsze akty prawne w Polsce:

  • Uchwała Sejmu RP z 1997 r. Karta Praw Osób Niepełnosprawnych,
  • Ustawa z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych.
     

Międzynarodowe dokumenty dotyczące osób z niepełnosprawnościami:

  • Konwencja Nr 159 Międzynarodowej Organizacji Pracy dotycząca rehabilitacji zawodowej i zatrudnienia osób niepełnosprawnych, przyjęta w Genewie 20 czerwca 1983 r. Dz.U. z 2005 r. Nr 43, poz. 412,
  • Zalecenie nr R(92) 6 Komitetu Ministrów Rady Europy z 9 kwietnia 1992 r. w sprawie spójnej polityki wobec osób niepełnosprawnych,
  • Standardowe Zasady Wyrównywania Szans Osób Niepełnosprawnych, Rezolucja Zgromadzenia Ogólnego Narodów Zjednoczonych Nr 48/93 z 20 grudnia 1993 r.,
  • Dyrektywa Rady Unii Europejskiej z 27 listopada 2000 r. w sprawie ustanowienia ogólnych ram dla równego traktowania przy zatrudnieniu i wykonywaniu zawodu (2000/78/WE),
  • Kodeks Postępowania „Zarządzanie niepełnosprawnością w miejscu pracy (Managing disabilty In the workplace. An ILO code of practice)” Międzynarodowe Biuro Pracy w Genewie 2002 r. Wydanie polskie: Ministerstwo Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej; Warszawa 2003 r.,
  • Konwencja Praw Osób Niepełnosprawnych (UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities), przyjęta przez Zgroamdzenie Ogólne Narodów Zjednoczonych z 13 grudnia 2006 r. (podpisana przez UE 30 marca 2007 r.).
     

Dokumenty obowiązujące na Gdańskim Uniwersytecie Medycznym:

Rekrutacja

bez barier baner

Rekrutacja

Rekrutacja osób z niepełnosprawnością na studia

Warunki i tryb rekrutacji na studia stacjonarne i niestacjonarne w Gdańskim Uniwersytecie Medycznym dostępne są na stronie Działu Rekrutacji

Kandydaci będący osobami z niepełnosprawnościami podlegają tym samym warunkom i trybom rekrutacji co kandydaci ubiegający się o przyjęcie na studia stacjonarne i niestacjonarne na Gdańskim Uniwersytecie Medycznym za wyjątkiem zapisów w Uchwale Senatu nr 37/2020 Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego z 29 czerwca 2020 r. w sprawie warunków i trybu rekrutacji uwzględniających potrzeby kandydatów będących osobami z niepełnosprawnością lub przewlekle chorymi ubiegających się o przyjęcie na studia w Gdańskim Uniwersytecie Medycznym:

Załącznik nr 1:

Załącznik nr 2:

Nie istnieje żaden system dodatkowych punktów z tytułu niepełnosprawności;

Jeżeli kandydat będący osobą z niepełnosprawnością nie może dokonać rejestracji w systemie rekrutacji online Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego wówczas powinien zgłosić się osobiście do Działu Rekrutacji GUMed w celu dokonania przez osobę asystującą (pracownika Działu) niniejszej rejestracji;

W przypadku jakichkolwiek wątpliwości należy zwrócić się z zapytaniem do Działu Rekrutacji lub Biura ds. Studenckich.

Pełnomocnik ds. Osób z Niepełnosprawnościami

bez barier baner

Pełnomocnik ds. Osób z Niepełnosprawnościami

Do zadań Pełnomocnika ds. Osób z Niepełnosprawnością należy w szczególności:

  1. reprezentowanie interesów studentów i doktorantów z niepełnosprawnością przed organami Uniwersytetu, społecznością akademicką i podmiotami zewnętrznymi;
     
  2. określenie potrzeb związanych ze studiowaniem osób z niepełnosprawnością w szczególności:
    a) likwidacji barier uniemożliwiających udział w życiu społeczności akademickiej w tym barier architektonicznych, transportowych i dostępu do zasobów informacyjnych;
    b) zapewnienia pomocy lub usług podnoszących ich niezależność;
    c) zapewnienie dostępu do zajęć dydaktycznych studentów i doktorantów z niepełnosprawnością i przewlekle chorym;
    d) udzielenie pomocy w zakresie bieżących problemów niepełnosprawnych studentów i doktorantów;
     
  3. podejmowanie wszelkich działań na rzecz przestrzegania i właściwego traktowania studentów i doktorantów z niepełnosprawnością;
     
  4. udzielanie pomocy wszystkim jednostkom organizacyjnym w rozwiązaniu problemów związanych z funkcjonowaniem studentów i doktorantów z niepełnosprawnością w Uczelni, informowanie o programach wsparcia, o wydarzeniach kulturalnych, naukowych, spotkaniach i imprezach dla studentów i doktorantów z niepełnosprawnością;
     
  5. pełnomocnik może podejmować również inne działania zarówno w zakresie wsparcia, jak i udzielania czynnej pomocy niepełnosprawnym członkom społeczności akademickiej wynikające z toku realizowanych zadań i planów.
     

Do korzystania z usług Pełnomocnika uprawnieni są:

  1. kandydaci i studenci/doktoranci będący osobami z niepełnosprawnością w rozumieniu ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych z dnia 27 sierpnia 1997 r. (Dz. U. z 1997 r. Nr 123, poz. 776 z późn. zm.)
     
  2. studenci/doktoranci przewlekle chorzy lub niezdolni do pełnego uczestnictwa w zajęciach w trybie standardowym ale nieposiadający orzeczenie stopnia niepełnosprawności oraz osoby, których niezdolność do pełnego uczestnictwa w zajęciach spowodowana jest nagłą chorobą lub utratą sprawności z powodu wypadku, ale charakter tej niezdolności jest czasowy.

Pomoc psychologiczna

bez barier baner

Pomoc psychologiczna

psycholog mgr Alicja Szmidka
pomoc.psychologiczna@gumed.edu.pl


Drodzy Studenci, Doktoranci i Pracownicy GUMedu,

Od 02.01.2025 roku została wznowiona darmowa pomoc psychologiczna na Gdańskim Uniwersytecie Medycznym. Każdy student, doktorant i pracownik GUMedu ma prawo skorzystać z darmowych spotkań z psychologiem. Spotkania są doraźne – psycholog nie udziela psychoterapii. Spotkania trwają 50 minut.

Prawo do darmowych spotkań z psychologiem mają pracownicy GUMed, doktoranci oraz studenci Wydziałów: Lekarskiego, Nauk o Zdrowiu i Farmaceutycznego.

Zapraszamy do kontaktu.


Zapisy: pomoc.psychologiczna@gumed.edu.pl

Możliwość umówienia się w godzinach:
pon-śr -> 15:30-20:30
czw-pt -> 15:00-20:00

Konsultacje odbywają się w budynku Atheneum Gedanense Novum (ul. Zwycięstwa 4/42, Gdańsk), w pokoju 108. Konsultacje mogą też odbywać się w formie zdalnej.

Więcej informacji:
mgr Mikołaj Włoch
Stanowisko ds. Wsparcia
mikolaj.wloch@gumed.edu.pl
58 349 90 55


Potrzebujesz nagłej i pilnej pomocy w sytuacji kryzysu?

  • Ośrodek Interwencji Kryzysowej MOPRkontakt: tel.: 58 511 01 21, 797 909 112, goik@gdansk.gda.pl
  • Kliniczny Oddział Ratunkowy UCK
    • w Izbie Przyjęć można w trybie dyżurowym odbyć konsultację psychiatryczną, a w razie wskazań również psychologiczną
    • adres: Kliniczny Oddział Ratunkowy, Uniwersyteckie Centrum Kliniczne w Gdańsku, ul. Mariana Smoluchowskiego 17, Centrum Medycyny Inwazyjnej, parter
       
  • Telefon Zaufania dla Osób Dorosłych w Kryzysie Emocjonalnym
  • Gdański Telefon Zaufania “Anonimowy Przyjaciel”
    • tel.: 58 301 00 00
    • 16:00-6:00