European Summit of Women Leaders in Science and Technology z udziałem władz GUMed

10.06.2025

Prof. Aleksandra Gaworska-Krzemińska, prorektor ds. studenckich GUMed oraz prof. Anna Żaczek, prorektor ds. rozwoju i współpracy GUMed wzięły udział w międzynarodowym spotkaniu European Summit of Women Leaders in Science and Technology. W wydarzeniu uczestniczyło 150 naukowczyń z 27 krajów Unii Europejskiej, Stanów Zjednoczonych, Bliskiego Wschodu oraz Azji Centralnej. Wszystkie uczestniczki łączy zaangażowanie w rozwój edukacji, nauki, polityki cyfrowej i integracji europejskiej.

– W wielu krajach europejskich, zwłaszcza z silnymi tradycjami równouprawnienia, jak Skandynawia czy część krajów zachodnioeuropejskich, istnieje bardziej zrównoważone podejście do roli kobiet w nauce i technologii. Wciąż jednak napotykamy wyzwania związane z tzw. “szklanym stropem”, który ogranicza awans kobiet na najwyższe stanowiska w nauce czy technologii. Istnieje również potrzeba większego wsparcia w zakresie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, zwłaszcza w kontekście macierzyństwa, które wciąż stanowi wyzwanie – mówi prof. Aleksandra Gaworska-Krzemińska, prorektor ds. studenckich GUMed.

Podejście do roli kobiet w nauce i technologii różni się w zależności od kontynentu. Dzieje się tak za sprawą uwarunkowań kulturowych, społecznych czy historycznych.

– W Stanach Zjednoczonych widzimy bardzo dynamiczny rozwój inicjatyw wspierających kobiety w nauce i technologii, z ogromnym naciskiem na empowerment, równość płci i różnorodność. Jednak utrzymują się różnice w dostępie do zasobów, zwłaszcza w przypadku kobiet z mniejszości etnicznych i rasowych. Zjawisko “biasu” (uproszczonych przekonań i uprzedzeń) jest także silnie obecne w wielu instytucjach, co utrudnia pełne wykorzystanie potencjału kobiet w tej dziedzinie – dodaje prof. Aleksandra Gaworska-Krzemińska. – Kwestia roli kobiet w nauce i technologii jest znacznie bardziej złożona na Bliskim Wschodzie i w Azji Centralnej. – Choć w niektórych krajach, takich jak Zjednoczone Emiraty Arabskie, widoczny jest szybki postęp w zakresie edukacji i zatrudnienia kobiet w nauce i technologii, to w wielu innych krajach, zwłaszcza w kontekście bardziej konserwatywnych kultur, kobiety wciąż borykają się z wieloma barierami – zarówno w dostępie do wykształcenia, jak i w praktyce zawodowej. Na szczęście, konferencje takie jak European Summit of Women Leaders in Science and Technology pomagają wymieniać doświadczenia i promować najlepsze praktyki, które mogą przyczynić się do przełamania barier w różnych częściach świata.

Podczas szczytu rozmawiano m.in. na temat bezpieczeństwa Europy, technologii kwantowych, kolejnym etapie rozwoju sztucznej inteligencji, eksploracji przestrzeni kosmicznej oraz technologiach podwójnego zastosowania. Podjęto również dyskusję na temat roli kobiet w odbudowie potencjału innowacyjnego Europy.

Kulminacyjnym momentem spotkania było podpisanie The Warsaw Women’s Declaration for the Future of Disruptive Technologies – odważnego apelu kobiet liderek w nauce i technologii, wzywającego do budowania przyszłości opartej na odpowiedzialnych, etycznych i inkluzywnych technologiach.

Wydarzenie było okazją do wymiany wiedzy, budowania sieci wpływu oraz oficjalnej inauguracji kampanii BETTER – ruchu na rzecz silniejszej obecności kobiet w europejskich procesach decyzyjnych i systemach innowacji. Hasło wydarzenia – Women Have Power – But Together We Have Impact – podkreślało znaczenie wspólnoty i współpracy między kobietami na różnych szczeblach, z różnych środowisk i pokoleń.

– Byłam pod ogromnym wrażeniem atmosfery otwartości, wzajemnego wsparcia i energii, która towarzyszyła szczytowi. Hasło przewodnie spotkania „The Power of Collaboration” wybrzmiało w praktyce. Współpraca – jako najpotężniejsze narzędzie w świecie technologii – była obecna we wszystkich wystąpieniach i inicjatywach. W Gdańskim Uniwersytecie Medycznym moglibyśmy z powodzeniem wdrożyć podobne rozwiązania – w szczególności programy mentoringowe, które właściwie już wdrażamy np. w ramach programu Mentoring Akademicki Klubu Kobiet Uczelni Farenheita oraz warsztaty z zakresu nowoczesnych technologii, z myślą o zwiększeniu naszego udziału w innowacjach i projektach badawczo-rozwojowych. Wierzę, że poprzez współpracę – łącząc wiedzę, doświadczenie i pasję – możemy wspólnie tworzyć przestrzeń, w której innowacje medyczne będą rozwijane z radością, odpowiedzialnością i realnym wpływem na otaczający nas świat – mówi prof. Anna Żaczek, prorektor ds. rozwoju i współpracy GUMed.

Spotkanie European Summit of Women Leaders in Science and Technology odbyło się 5 czerwca br. w Warszawie, równolegle z siódmą edycją Perspektywy Women in Tech Summit – największego wydarzenia w Europie poświęconego kobietom w technologiach. W wydarzeniu uczestniczyło łącznie około 10 tys. osób.

fot. archiwum prywatne